آینده شغلهای نیمه وقت در استرالیا
طبق نتایج یک بررسی در استرالیا تقریبا کمتر از نصف افراد شاغل به طور تمام وقت در این کشور مشغول به فعالیت هستند.امروزه نوآوری و انعطاف پذیری که همان آزادی عمل در برنامه هاوساعات کاری است به عوامل پراهمیت بازار کار نیمه وقت وتمام وقت تبدیل شده که به سرعت در حال افزایش است. پاتریک کامر فورد پنجاه و هشت ساله هم مشاور شغلی مهاجران متخصص و دانش جویان است و هم به صورت قراردادی برای سایر شرکتها کار می‌کند . اوکه پیش از این سمت مدیریت داشته و با دستیار شخصی خود کار می‌کرده این سبک کارکردن را به کار قبلی خود ترجیح می‌دهد زیرا اکنون تنوع شغلی بیشتری دارد. او می‌گوید شرایط کاری فعلی از لحاظ زمان و مقدار کاری که باید انجام دهم بهتر از قبل است.اکنون او با شماره تجاری استرالیایی خود یا همان ABN فعالیت می‌کند. افراد سالمند بالای 50 سالی که به این سبک مشغول به کار هستند رو به افزایش است و به نظر می‌آید که آینده بازار کار برای افراد میانسال در استرالیا داشتن چند کار نیمه وقت باشد. بسیاری از سالمندان با شماره ABN خود به عنوان یک کارمند قراردادی مشغول فعالیت هستند که اکثر امور خودرا از جمله امور مالیاتی را به صورت خویش فرما انجام می‌دهند زیرا بخش کثیری از کارفرمایان تمایلی به پرداخت حقوق مانند سایر کارکنان عادی به آنها را ندارند.
سالمندان می‌توانند بدون اینکه حقوق بازنشستگی آنها تغییر کند تا سقف 250 دلار در طی دو هفته در آمد داشته باشند که در سال آتی این مقدار به 300 دلار نیز افزایش خواهد داشت. کار فرمایانی که سالمندان بالای پنجاه سال را در حیطه کاری خود به کار گیرند طبق برنامه دولت استرالیا به نام شروعی دوباره یا Restart طرح تشویقی 10 هزار دلاری را دریافت خواهند نمود.
